Gobierno Corporativo

   

El compromiso de Nestlé con el Gobierno Corporativo viene desde los primeros días de creación de la compañía.  Este compromiso se refleja y explica en varias publicaciones de gran relevancia.

Principios Corporativos Empresariales

Son la base cultural de nuestra Compañía, y se han desarrollado en el lapso de los más de 140 años de existencia.  Desde que Henri Nestlé desarrolló su exitosa Harina Lacteada, hemos construido nuestro negocio sobre la convicción de que para mantener una relación de éxito a largo plazo con nuestro accionistas, no sólo debemos cumplir con todos los requerimientos legales aplicables y asegurar que nuestras actividades sean sostenibles, sino que adicionalmente debemos crear valor para nuestra sociedad de manera significativa.  A esto le llamamos Creación de Valor Compartido.

Lea o descargue los Principios Corporativos Empresariales (.pdf, 1.29MB)

Código de Conducta Empresarial

Desde la fundación de la Compañía, las prácticas de negocio de Nestlé han estado regidas por la integridad, honestidad, acuerdos justos y total cumplimiento de las leyes aplicables.  Los colaboradores de Nestlé en todo el mundo han mantenido y vivido este compromiso en sus responsabilidades diarias desde entonces, y la reputación de Nestlé permanece como uno de los más importantes activos de la Compañía hasta el día de hoy.  La naturaleza del Código de Conducta Empresarial no se trata de cubrir todas las situaciones posibles.  Está diseñado para proveer un marco de referencia contra el cual medir cualquier actividad.

Lea o descargue el Código de Conducta Empresarial (.pdf, 86.7kb)